In diesem Webinar tauchen wir tief in diese 5 Ebenen der Sourcing Kompetenz ein und zeigen Ihnen, welches Knowhow, welche Tools und Mindset Sie auf jeder Ebene erfolgreich machen. Und Sie so zur obersten Ebene zum Master Sourcer aufsteigen können.
Webinar – Wie werde ich MASTER SOURCER* und was bringt mir die Zertifizierung?

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Wie werde ich MASTER SOURCER* und
was bringt mir die Zertifizierung?
Noch ist kein Meister vom Himmel gefallen – so auch kein Master Sourcer*.
Was bei den Profis so einfach aussieht, erfordert mehr als nur ein bißchen Lernen und etwas Übung. Denn es gibt 5 Ebenen der Talent Sourcing Kompetenz – und damit der Talent Sourcing Excellence. Wenn Sie in Ebene 1 sind und als völliger Newbie und Neuling Top-Tools benützen, werden Sie mit diesen keine Top Talente finden. So funktioniert das System nicht.
Denn nur wenn Sie wissen, auf welcher Ebene Sie sich aktuell befinden, können Sie sich weiterentwickeln. Sonst drehen Sie sich faktisch konstant im Kreis, klicken immer wieder auf tausende von unpassenden Profilen und verschwenden dabei Zeit und Hoffnung.
In diesem Webinar tauchen wir tief in diese 5 Ebenen der Talent Sourcing Kompetenz ein und zeigen Ihnen, welches Knowhow, welche Tools und Mindset Sie auf jeder Ebene erfolgreich machen und damit Ihr Weg zur Talent Sourcing Excellence aussehen kann. –
Wir lassen Profis zum Wort kommen, welche Vorteile Sie haben, wenn Sie Ihre Professionalität im Talent Sourcing steigern. Und Sie so zur obersten Ebene zum Master Sourcer* aufsteigen können.
Was lernen Sie in diesem Webinar?
1. Für wen sind Talent Sourcing Kompetenzen und Professionalisierung relevant?
2. Welche Ebenen der Sourcing Kompetenz gibt es und wie erreiche ich Talent Sourcing Excellence?
3. Wie sind Knowhow, Mindset und Tools in jeder Ebene verbunden – und wie stelle ich meine Stufe fest fest?
IHRE TRAINERIN
Talentfinder | Master Sourcer | Talent Acquisition Expert
Keynote Speaker | Autorin | Consultant | Geschäftsführerin
Sie ist pragmatische Talentfinderin, Expertin im ‚Finden‘ talentierter Mitarbeiter, Social Recruiting Coach, Master-Sourcerin, Trainerin und Autorin des Besteller-Kompendiums “Praxiswissen Talent Sourcing” sowie Co-Autorin des Bestellerbuches ‘Praxishandbuch Social Media Recruiting’. Nach einem BWL-Studium in Deutschland und Großbritannien, langjähriger Erfahrung als Personalmanagerin in renommierten Qualitätsunternehmen der Industrie und als Partnerin bei Top-10-Personalberatungen gründete sie 2005 die Intercessio GmbH.
Ihr Motto: In Dir muss brennen, was Du in anderen entfachen willst – Augustinus