Webinar – Top-Secret: 3 geheime Master-Sourcer Tipps für effizientes Talent Mining

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Webinar – Top-Secret: 3 geheime Master-Sourcer Tipps für effizientes Talent Mining

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23. Oktober 2019 10:00
ENDE
23. Oktober 2019 11:00

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In diesem Webinar möchten wir 3 unserer besonders erfolgsversprechenden, noch nicht bekannten Master-Sourcer Tipps zu Talent Mining erklären, die Ihre Sourcing Effizienz steigern können.

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Top-Secret: 3 geheime Master-Sourcer Tipps für effizientes Talent Mining 

Kennen Sie die wirkungsvollste aller Sourcing Strategien: Das Talent Mining? Wie der Name dieser Vorgehensweise schon sagt, hat sie das Ziel, effizient nach Kandidaten mit ganz speziellen Skills und Eigenschaften zu suchen. Es ermöglicht so ein sehr erfolgreiches Finden und Identifizieren.

Dieses Vorgehens ist deshalb so empfehlenswert, weil es eine kluge Kombination anderer Methoden ist, aber auch auf einem geplanten, umsichtigen und praktikablen Sourcing Prozess basiert.

In diesem Webinar möchten wir 3 unserer besonders erfolgsversprechenden, noch nicht bekannten Master-Sourcer Tipps erklären. Diese werden Ihre Effizienz steigern. Parallel sucht man so anders als andere – und findet auch andere Kandidaten.


Was lernen Sie in diesem Webinar?

  1. Was ist Talent Mining, die Königsdisziplin des Active Sourcing ?
  2. Wie setze ich Talent Mining erfolgreich in meinem Sourcing Prozess ein?
  3. Was sind die 3 geheimen Tipps – und warum benützen diese – bisher – so wenige?

Ihre Trainerin

Barbara Braehmer - Intercessio GmbH - GeschäftsführungBarbara Braehmer ist Talentfinderin, Expertin im Finden und Gewinnen talentierter Mitarbeiter, Talent Acquisition Expert, bekannte Keynote Speakerin und Beraterin. Nach einem BWL-Studium in Deutschland und Großbritannien, langjähriger Erfahrung als Personalmanagerin in renommierten Qualitätsunternehmen der Industrie und als Partnerin bei Top-10-Personalberatungen gründete sie 2005 die Intercessio GmbH. Sie ist Autorin des umfassende Kompendium “Praxiswissen Talent Sourcing” sowie Co-Autorin des Bestsellerbuches “Praxishandbuch Social Media Recruiting”

 


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