Karriere und Jobs at Intercessio

Diese Stelle ist zwar gerade besetzt.
Aber das Intercessio-Team wächst weiter und sucht Kolleginnen und Kollegen.

Wir freuen uns auch über deine Kontaktaufnahme,
wenn du Interesse hast, ein Teil unserer Erfolgsstory zu werden.

Die nachfolgende Stellenbeschreibung Expert Talent Acquisition & Sourcing (m/w/n) haben wird nur zur besseren Lesbarkeit geschlechtsneutral geschrieben – sie richtet sich natürlich gleichermaßen an alle Männer und Frauen.

DAS SIND DEINE AUFGABEN:

  • Du übernimmst die zentralen Aufgaben der Talent Acquisition im Rahmen unserer Kundenprojekte vom Personalmarketing über das Posting bis hin zur Betreuung im Talent Pool
  • Zu den Aufgaben unserer neuen Kollegin bzw. unseres neuen Kollegen gehören das Talent Sourcing in dem du sowohl nach Kandidaten in sozialen Netzwerken und Datenbanken als auch im Web suchst, diese ansprichst und gewinnst.
  • Du unterstützt unsere Kunden in den gemeinsamen Coaching und Beratungs-Projekten

DU PASST GUT ZU UNS:

 

  • Du solltest schon erste Recruiting, Talent Acquisition und Sourcing Erfahrung haben. Da Ausbildung und Training unser Unternehmensziel ist, musst du vor allem Lern- und Veränderungsbereitschaft mitbringen und Menschen lieben – bei uns wirst du zur Expertin oder Experten.
  • Um in dieser Aufgabe erfolgreich zu sein, solltest du gern auf Menschen auf allen Hierarchiestufen online wie offline zugehen und mit ihnen in der realen Welt und in allen digitalen Medien netzwerken wollen.
  • So heißt das: Da wir alle Social Media und besonders Twitter lieben, passt du am besten zu uns, wenn es dir genauso geht.
  • Du bist ein Team Player und da uns Work-Life-Balance wichtig ist, bist du kein Workaholic oder nicht überehrgeizig.
  • Da wir unsere Kunden sehr persönlich und individuell betreuen, sind ausgezeichnete Deutschkenntnisse Voraussetzung sowie gute Englischkenntnisse für den internationalen Austausch wichtig.

WIR BIETEN DIR:

  • Da wir im Schwerpunkt ein virtuelles Unternehmen sind, hast du die Möglichkeit vom Home Office bzw. remote zu arbeiten, eingebunden in unsere agile arbeitende Intercessio-Familie.
  • Wir sind die führenden DACH Experten in Talent Sourcing und Talent Acquisition und mit den internationale Spezialisten vernetzt und im engen Austausch. In dieses Netzwerk wirst du entsprechend ebenso integriert werden.
  • Wir arbeiten hochprofessionell und ausgesprochen systematisch, da wir durch unsere Coaching- und Beratungsprojekte als Vorbilder für unsere Kunden fungieren. So lernst auch du auf allen Ebenen professionelles Talent Acquisition und Talent Sourcing und wirst sowohl in der Theorie als auch in der Praxis eine Talent Acquisition und Sourcing Expertin oder Experte.
  • Du bist von Anfang dabei, wenn neue Tools oder Methoden getestet werden, da wir auch eng mit den weltweit führenden Anbietern zusammenarbeiten. So haben wir alle modernen Tools im Einsatz und sind als Early Adopter immer unserer Zeit voraus.
  • Als Trainings-Academy ist uns deine Weiterbildung wichtig. Deshalb bieten wir dir neben der Teilnahme an unseren eigenen Talent Acquisition, Recruiting und Sourcing Trainings auch den Besuch von Digital HR und Talent Acquisition bzw. Recruiting Events.

Das ist eine Zusammenfassung deiner vielfältigen Aufgaben als Kollegin oder Kollege im Intercessio-Team. Wenn du möchtest, übernimmst du weitere Aufgaben wie Bloggen oder Training.

Bei uns ist immer wieder viel in Bewegung. Unsere Kunden haben in der Regel einen höheren digitalen Reifegrad und wir begleiten sie bei ihrer weiteren Digitalen Transformations Reise und sorgen für ihre Digital Fitness mit Schwerpunkt in Human Resources. So ändern sich die Aufgaben und Aufgabenschwerpunkte häufig, doch es wird nie langweilig und bleibt spannend.

Deshalb sehen wir unseren Beruf auch als Berufung. Talent Acquisition, Sourcing und Recruiting sowie die Unterstützung, die wir unseren Kunden geben, ist für uns auch Freude, Kunst, Lebensgefühl und stetiges Lernen und Weiterkommen gleichzeitig.

Wenn du mehr über uns oder diese Aufgabe erfahren möchtest, findest du viele Infos auf unserer Website und in unserem Blog sowie in unserer E-Learning Plattform DigiPros

Und natürlich beantworten wir gern deine Fragen und freuen uns auf dein Feedback – Warum nicht einfach persönlich? Ruf‘ uns doch mal kurz an – im Gespräch lässt sich das alles viel leichter (er)klären – wir freuen uns auf dich: +491715510750