SECRET 1:
EXKLUSIVE
POSITIONIERUNG
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SECRET 2:
HIGH-QUALITY
SERVICES
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SECRET 3:
PREMIUM-
SELLING
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SIE DENKEN DERZEIT ÜBER EIN ONLINE BUSINESS NACH?
UNSER ONLINE-TRAINING BEANTWORTET DIESE FRAGEN:
Offline sind Sie bereits als Personalberater*, Personalvermittler* oder mit einem Recruitment-Service Business tätig. Vielleicht sind Sie auch ein Gründer* oder Intrapreneur* – Sie möchten JETZT die ONLINE-WELT erobern und möchten die vielen CHANCEN nützen. Aber Sie möchten auch den IMPACT in Ihrer Aufgabe sehen, denn Digitalisierung um jeden Preis ist nicht Ihr Ziel.
Ihre Kunden schätzen Ihre Personalgewinnungs-Angebote und Dienstleistungen. Dennoch ist leider ist Ihr EINKOMMEN nicht planbar. Deshalb trauen Sie sich nicht Ihre Preise zu erhöhen. Sie suchen nach Wegen, weg vom Services-Bauchladen zum gefragten EXPERTEN mit PREMIUM KUNDEN – um finanziell frei zu sein und mehr Erfüllung in Ihrer Aufgabe zu finden.
Sie zerbrechen sich den Kopf darüber, welche seriösen TOOLS und TECHNIKEN erfolgreiche Online-Unternehmer einsetzen – und sind nicht nur wegen der Kosten, sondern auch wegen des Zeitaufwandes bisher zurückhaltend gewesen.
Sie haben schon einiges online ausprobiert, doch letztlich hält Sie die Frage gefangen: Wie kann ich ein nachhaltiges ONLINE-BUSINESS mit sowohl PREMIUM KUNDEN als auch TOP KANDIDATEN aufbauen und verläßliche GEWINNE erzielen? Sie wünschen sich wieder mehr Freiheit und Erfüllung in Ihrer Aufgabe.
Sie gehören zu den Kollegen, die der Gedanke an KALTAKQUISE aber auch an VERKAUFSGESPRÄCHE Angst macht. Diese sind nicht Ihre Lieblingsthemen. Und so fragen Sie sich, ob und wie das ONLINE wirkungsvoll, authentisch und erfolgreich gehen mag – ohne diese beiden wenig geliebten Aufgaben.
Einen Vorsprung im Leben hat, wer da anpackt, wo die anderen erst einmal reden.
John F. Kennedy
IHRE MENTORIN UND TRAINERIN
- 10 Jahre als Personalleiterin in zwei Konzernen
- 14 Jahre Erfahrung im Executive Search als Partnerin
- vor 15 Jahren die Intercessio GmbH und die Intercessio Academy gegründet
- hat über 4000 Akquise-Gespräche durchgeführt und die Termine in Kalt-Akquise selbst vereinbart.
- hat alle ihre Personalberatungsprojekte mit „Exklusivität“ abgeschlossen.
- hat selbst im Research telefoniert und war Teamlead von insgesamt 30 Researchern.
Geschäftsführerin und Unternehmerin
Talentfinder | Master Sourcer
Talent Acquisition Expert
Keynote Speaker | Autorin | Consultant
- Sie ist Praktikerin: So kann sie auf 12.000 Einstellungsinterviews zurückblicken, aus denen sie über 5.000 Stellen besetzt hat.
- Sie ist seit 10 Jahren spezialisiert auf Digital Recruiting und Active Sourcing.
- seitdem die führende Active Sourcing Expertin in DACH und gehört zu den besten weltweit Talent Sourcing Grand Masters.
- Autorin des Besteller-Kompendiums „Praxiswissen Talent Sourcing“
- sowie Co-Autorin des Bestellerbuches „Praxishandbuch Social Media Recruiting“
Effektiv Talente finden und gewinnen: Reduce to the max
ZUFRIEDENE TEILNEHMER
Barbara, Du bist eine wunderbare Trainerin mit einem brillanten Kopf. Es hat mir in der Tat sehr viel Freude gemacht Dir zuzuhören! Ich bin ganz glücklich nach Hause gefahren.
Durch die praxisnahen Trainings bei Intercessio von Barbara Braehmer habe ich viele neue Methoden zur Gewinnung von Talenten für mich entdeckt und tolle Kandidaten gefunden.
Die Intercessio-Trainings mit Barbara sind sehr abwechslungsreich und haben Tiefgang. Durch die Praxisnähe konnte ich die Inhalte schnell in meinen Arbeitsalltag integrieren und Erfolge erzielen. Ich freue mich auf weiteren Input des Intercessio-Teams.
Ich schätze vor allem den hohen Praxisbezug bei den Trainings von Barbara. Sie geht auf individuelle Themen und Fragestellungen der Teilnehmer ein, was den anschließenden Transfer in den Arbeitsalltag enorm erleichtert.
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