Sie bestimmen selbst, wieviel Zeit Sie investieren wollen.

Ein Großteil der Videos dauern weniger als 10 Minuten. Aber es gibt auch längere Videos und Aufzeichnungen von interessanten Workshops und Online-Trainings. Die Playbooks dauern i.d.R. zwischen 30 und 90 Minuten.

Sie können die Informations- und Lerneinheiten so oft wiederholen, wie Sie dies möchten. Jede Einheit ist einem ganz bestimmten Thema gewidmet und in Fachbereiche unterteilt. Die Teilnahme am Q&A Online-Workshop oder anderen Live-Trainings ist freiwillig und dauert 60 Minuten.

Hinzu kommen noch weitere Downloads wie Checklisten, Templates oder Aufstellungen. Diese können Sie ebenfalls in Ihrem eigenen Tempo durcharbeiten.

JA, der Talentfinder Circle ist sowohl für Anfänger wie Fortgeschrittene gemacht. Die Updates, Hacks oder auch Checklists treffen alles Sourcer.

Dazu kommt, dass wir verschiedene Branchen und Fachbereiche abdecken, einem besonderen Schwerpunkt werden wir dem Thema IT-Sourcing widmen.

Wir sind der Überzeugung, da wir keine Theorie im Talentfinder Circle anbieten, dass alle profitieren!

Wir haben die Erfahrung gemacht, dass Sie, wenn Sie ein guter und erfolgreicher Sourcer werden möchten, alles Praxis-Knowhow im Talentfinder Circle finden, was dazu nötig ist.

Es gibt drei Gründe, warum Sie über den Talentfinder Circle hinaus über Trainings nachdenken sollten:

1. Sie sind der Lerntyp, der gern mit und von anderen im aktiven Austausch lernt. Dann sind Live-Trainings oder auch ein persönliches Coaching als Kombination der richtige Weg.
2. Benötigen besonderes Fachknowhow mit Tiefgang, dass es im Talentfinder Circle nicht gibt. Zum Beispiel möchten Sie lernen, wie Sie professionell mit Google Active Sourcing betreiben. Dann empfehlen wir Ihnen in diesem Fall unsere Deep Dive – Online-Trainings.
3. Ihr persönliches Ziel ist die höchste Sourcing Exzellenz Stufe. Dann freuen wir uns, wenn wir Sie in unserer Master Class Talent Sourcing begrüßen dürfen.

Das Zeitbudget ist eine sehr persönliche Sache und kann von 5-10 Minuten in der Woche (wenn Sie nur schnell etwa nachlesen wollen) bis 7 Stunden betragen (wenn Sie systematisch lernen möchten).

Ihr Zeiteinsatz hängt davon ab, welches Sourcing Knowhow Sie heute haben, welche Positionen Sie zu besetzen bzw. zu sourcen haben und wie ehrgeizig Sie dabei sind, im Active Sourcing besser zu werden.

Sie sind völlig frei, wie Sie Ihre Zeit einteilen – wenn Sie Hilfestellung dabei brauchen, freuen wir gern, Sie zu unterstützen. Wir bieten Ihnen ein kostenloses Strategiegespräch, in dem wir gemeinsam eine Statusanalyse durchführen und anhand Ihrer Erwartungen oder auch zu besetzenden Stellen feststellen, wieviel Lernzeit Sie benötigen.